Консультации и менторство по поиску работы в Европе и США

Мой подход основан на реальном 12-летнем опыте жизни в Европе и 11-летней работе исключительно в англоязычных компаниях. Я не только теоретик, но и практик с собственным рекрутинговым агенством. Более 250 человек уже прошли мои курсы. Это эксклюзивная возможность работать напрямую со мной и получить знания, проверенные реальной практикой международного рынка труда.

Да, мой опыт охватывает различные сферы благодаря 11-летней карьере в европейских компаниях в области QA, Agile, HR и рекрутинга. Последние 5 лет я также веду рекрутинговое агенство, работая с компаниями ЕС, Великобритании и США, поэтому понимаю требования работодателей к разным специальностям.

В рамках консультации и менторства вы получите инсайдерские секреты создания выигрышных резюме и сопроводительных писем, проверенные техники выделения навыков и достижений, шаблоны и чек-листы. Это эксклюзивная возможность научиться создавать документы, которые замечают международные работодатели.

За 5 лет консультирования я помогла клиентам устроиться в ведущие компании, включая Google, Meta, Apple, Amazon и другие. Хотя я не могу гарантировать трудоустройство, я предоставляю системный профессиональный подход для максимизации вашего карьерного потенциала на международном рынке, включая возможные прямые рекомендации в компании.

Да, смена профессиональной сферы при переезде — одна из моих специализаций. Благодаря разностороннему опыту в QA, Agile, HR и рекрутинге, а также ведению собственного агенства, я понимаю, как трансформировать навыки из одной области в другую для международного рынка. Я помогаю выявить transferable skills, выстроить логичную карьерную историю и подготовиться к объяснению смены направления на собеседованиях. Это редкая возможность получить поддержку от эксперта, который сам успешно развивался в разных сферах на зарубежном рынке.

Консультации проводятся в индивидуальном формате с полной персонализацией под ваши цели и обстоятельства. Первая сессия включает всестороннее планирование целей, затем мы работаем с гибким подходом, адаптируя задачи по необходимости. Это уникальный шанс получить персональное внимание опытного ментора.

Да, я специализируюсь на работе с джуниор-специалистами, которые только начинают международную карьеру. За годы практики я выработала особые стратегии для кандидатов без опыта: как правильно презентовать учебные проекты, стажировки и личные достижения, чтобы они выглядели привлекательно для зарубежных работодателей. Это уникальная возможность получить экспертное руководство на старте карьеры от специалиста, который понимает, как джуниорам пробиться на конкурентный международный рынок.

Абсолютно! Мой 11-летний опыт в различных ролях - от QA до HR и рекрутинга - позволяет работать с управленцами любого уровня. Для senior-специалистов и руководителей я разра батываю стратегии перехода на международные management позиции, помогаю адаптировать лидерский опыт под стандарты зарубежных компаний и готовлю к сложным многоэтапным интервью. Это эксклюзивная возможность получить инсайты от человека, который изнутри знает, как устроены процессы найма топ-менеджеров в европейских и американских компаниях.